従業員データを削除しても、過去にその従業員に対して登録した明細書などのデータは残りますか。
いいえ、残りません。従業員データを削除すると、その従業員に紐づく... 詳細表示
誤って従業員データをシステムから削除してしまいましたが、削除前の状態に戻せますか。
いいえ、削除前の状態には戻せません。従業員データを削除すると紐づ... 詳細表示
社会保険の金額が正しく計算されないので、対処方法を知りたい。
正しく計算されない社会保険の種類によって、対処方法が異なります。... 詳細表示
ひと月に複数の締日と支給日がありますが、給与明細書の登録はできますか。
はい、できます。給与明細書の登録数に上限は設けていません。ただし... 詳細表示
従業員データを登録しているにもかかわらず、給与明細入力画面に表示されない場合の対処方法を知りたい。
以下の手順で、従業員の就業状況が「在職」になっているかを確認して... 詳細表示
フリーウェイ給与計算(有料版)は、従業員数が5名以下でも利用できますか。
はい、利用できます。有料版の契約を希望される場合は、こちらのFA... 詳細表示
新しい年度の給与(賞与)データを作成する方法を教えてください。
以下の手順で、新年度の給与(賞与)データを作成してください。 ... 詳細表示
給与明細書(縦書き)のサイズにあった窓付き封筒の型番を知りたい。
フリーウェイ給与計算の給与明細書(縦書き)のサイズに合う封筒の例... 詳細表示
社会保険の料率を手入力する場合、折半後の従業員負担分を入力するのか、会社負担分を含めた全額分を入力するのか知りたい。
「会社負担分を含めた全額分(従業員負担分+会社負担分)」の料率を... 詳細表示
計算方法が「時給」「日給」の従業員の、時間外手当の計算方法を教えてください。
まずは、従業員登録メニューにて、時間外単価を登録してください。そ... 詳細表示
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